Მინიშნებები საკონსულტაციო სამსახური თქვენი დამსაქმებლისთვის

სრულ განაკვეთზე სამუშაოს დატოვებას საკუთარი თავის დატოვება შეუძლია, შეიძლება გამოიწვიოს შფოთვა. მას ასევე შეუძლია უზრუნველყოს თქვენი პირველი გადამხდელი კლიენტის მოპოვება. გარიგების მოლაპარაკება, რომელსაც გადასცემს კომპანიაზე კონსულტაციებს , შეგიძლიათ დატოვონ ყველასთვის ხელსაყრელი.

დამსაქმებლები ხშირად იზიარებენ იდეას, რადგან ის ვრცელდება მათზე. გაითვალისწინეთ, რომ ეს შეიძლება იყოს მოკლევადიანი შეცდომა, სანამ ბოსი შეიძლება ჩაანაცვლოს, მაგრამ თუ ის რამოდენიმე თვეში ან უფრო სტაბილური დასაქმებაა, თქვენი ტრანზიცია უფრო ფინანსურად და ემოციურად იქნება შესაძლებელი.

აქ არის კიდევ ერთი უპირატესობა თქვენთვის: წინასწარ დამსაქმებელთან მოკლევადიანი კონტრაქტიც კი მოგცემთ მყისიერ რეფერალს, რომლითაც შეგიძლიათ გამოიყენოთ თქვენი პორტფელის შექმნა.

სანამ შეეცდებით დამქირავებლის დასაბრუნებლად კონსულტანტად, გაითვალისწინეთ ეს ექვსი რჩევები.

იყავი გულახდილი თქვენი საკონსულტაციო მიზნების შესახებ

ერთხელ თქვენ გადაწყვიტეთ დატოვონ თქვენი სამუშაო, გაუზიარეთ თქვენი გეგმები თქვენს დამქირავებელს. ახსენით თქვენი პროფესიული მიზნები და როგორ იწყება საკუთარი ბიზნესი დააკმაყოფილებს ამ მიზნებს. მაშინ, დაე, ქურდი ვიცი, რომ კვლავ გსურთ წვლილი შეიტანოთ კომპანიის დროებით და როგორ შეიძლება ამ ბირჟამ შეავსოთ ბათილი, როდესაც კომპანია ეძებს თქვენს ჩანაცვლებას. დამსაქმებლებმა გაიგონ, რამდენი დროა დასაქმებულთა ძებნა და სწავლება, ასე რომ თქვენ აუცილებლად უნდა მივმართოთ ცნობას. შესაძლოა, მოხალისეებიც დაეხმაროთ თქვენს კონსულტაციებში მონაწილეობის ძიებას და ტრენინგს.

დამსაქმებელთა განათლება საკონსულტაციო უპირატესობებზე

აიძულა თქვენი pitching უნარების მიერ გაყიდვის თქვენი უფროსი boss უპირატესობა აყვანის თქვენ სხვადასხვა მოცულობა.

ხაზს ვუსვამთ სარგებელს, რომ კომპანია უზრუნველყოფს კომპანიას, განსაკუთრებით იმ გზებს, რომლითაც ის უფროსს სამუშაოს გაადვილებს. Underscore უპირატესობა, რომელიც ხელს შეუწყობს ჯანსაღი ქვედა ხაზი, როგორიცაა გაგრძელება პროდუქტიულობა ხოლო კომპანია ეძებს თქვენი ჩანაცვლება და შემცირებული ხარჯები, რადგან თქვენ არ იქნება ხატვის სარგებელი ან სხვა პროცედურები ერთხელ თქვენ მუშაობის საკონსულტაციო საფასური .

აირჩიეთ სწორი საკონსულტაციო პროექტი

სავარაუდოდ არ არსებობს დეფიციტი საკონსულტაციო პროექტების თქვენ შეიძლება მიიღოს თქვენი წინა დამსაქმებელი, მაგრამ კრეფა ყველაზე შესაფერისი არის კრიტიკული. აირჩიეთ პროექტები:

შეინახეთ საკუთარი რჩევა

თავიდან აიცილოთ თქვენი გეგმების გაზიარების ცდუნება თანამშრომლებისთვის. მიუხედავად იმისა, რომ თქვენი უახლოესი თანამებრძოლები შეიძლება იყოს მხარდამჭერი, სხვები შეიძლება დაესწრონ თქვენი ორგანიზაციის გაგრძელებას, როგორც სრულად დასაქმებულს. მიუხედავად იმისა, რომ ეს არ უნდა შეინარჩუნოს თქვენ დატოვება, მას შეუძლია გააკეთოს boss ორჯერ ვფიქრობ შესახებ შეთანხმების ახალი მოწყობა.

მოლაპარაკება ფასდაკლებით თქვენს საკონსულტაციო მომსახურებაზე

ვაფასებ მადლიერებას იმ დროისთვის, რაც გაატარეთ კომპანიასთან ფასდაკლების შეთავაზებით. ზუსტად იცით, რამდენი კომპანია გადაიხადა თქვენი მომსახურებით, როგორც სრულ განაკვეთზე დასაქმებულს, ასე რომ თქვენ იცით, რამდენად შეგიძლიათ დააკისროს, რომ ფინანსურად სასარგებლო იყოს ორივე მხარე. არ იგრძენი, თითქოს თქვენ თვითონ ხარ. კონსულტანტები ხშირად შეამცირებენ თავიანთ ფასებს მათი პირველი კლიენტებისთვის, როგორც სწრაფად შექმნის შთამბეჭდავ პორტფელს.

შენი ბიზნესი და გამოცდილება იზრდება, ასე რომ თქვენი საფასური.

წერილობითი შეთავაზების უზრუნველყოფა

შეთავაზეთ თქვენი წინადადება წერილობით. ეს არის შესანიშნავი გზა ფეხით თქვენი ბოსი მოწყობა მეშვეობით განსაზღვრის მოლოდინი. გამოიყენეთ ის, რაც თქვენ იცით თქვენი ზედამხედველისა და კომპანიის შესახებ შეშფოთება და შეშფოთება. მაშინ, სანამ ვინმეს შეუძლია დააყენოს მათ, მიმართოს საკითხები თქვენს დოკუმენტში. დეტალურად რას იმოქმედებს მუშაობა, როგორ მოხდება თქვენი შედეგები და შეაფასოს გადახდის ვადები. როდესაც თქვენ მზად ხართ გარიგების დასრულებისთანავე, გადააგზავნეთ თქვენი წინადადება ოფიციალური ხელშეკრულების სახით.