სახელფასო საგადასახადო აღრიცხვა, ანგარიშგება და გადახდის ვალდებულებები
ამ სტატიაში, მე განიხილავს ზოგიერთი თქვენი ძირითადი პასუხისმგებლობა სახელფასო გადასახადების, მათ შორის, დაკავების, სოციალური დაცვისა და მკურნალი გადასახადები, FICA გადასახადები), უმუშევრობის გადასახადები და სხვა გამოქვითვები.
რა არის სახელფასო გადასახადები?
სახელფასო გადასახადები (ხშირად დასაქმებულ გადასახადებს უწოდებენ) არის ის გადასახადები, რომლებიც უნდა გაითვალისწინოთ თანამშრომლებისთვის.
ამ გადასახადების ნაწილი დასაქმებულისგან იბეგრება და სხვები არიან თქვენი პასუხისმგებლობა როგორც დამსაქმებელი. ეს გადასახადი მოიცავს:
- ფედერალური, სახელმწიფო და ადგილობრივი საშემოსავლო გადასახადების გადახდის ვალდებულება
- დასაქმებულის საკომისიოდან FICA- ის გადასახადების გადახდა და დამქირავებლის თანაბარი თანხის გადახდა.
- დასაქმებულის გადახდის საფუძველზე უმუშევრობის გადასახადის გადახდა.
- სახელმწიფო და ფედერალური მუშაკის კომპენსაციის თანხების გადახდა თანხაზე დაფუძნებული თანამშრომლის საფუძველზე.
შენი მოვალეობები სახელფასო გადასახადები
როგორც თანამშრომლებთან საქმიანი ურთიერთობა, თქვენ გაქვთ გარკვეული მნიშვნელოვანი ვალდებულებები სახელფასო გადასახადებთან დაკავშირებით. ამ პასუხისმგებლობების გაგების უნარი დაგეხმარებათ დარწმუნებით, რომ შეასრულებთ კანონს. ყველა დამსაქმებელი უნდა:
- დასაქმებულთაგან სათანადო გადასახადების გაუქმება . ეს გადასახადები მოიცავს ფედერალური, სახელმწიფო და ადგილობრივი საშემოსავლო გადასახადების თანამშრომლებს უნდა გადაიხადოს, FICA გადასახადები დაკავებული თანამშრომლები და ასევე გადახდილი თქვენ, როგორც დამსაქმებელი. თქვენ, როგორც დამქირავებელმა, უნდა დააკმაყოფილოს საშემოსავლო გადასახადი, როგორც დაქირავებული თანამშრომელი; FICA გადასახადები გამოიქვითება როგორც მთლიანი ანაზღაურების პროცენტი.
- გადაიხადეთ თანხა ამ საგადასახადო გადასახადებისთვის, მათ შორის სოციალური დაზღვევის / დამქირავებელის დაქირავებისა და დასაქმებულთა ნაწილი, და უმუშევრობის გადასახადის და დამქირავებლის კომპენსაციის დამსაქმებლის ვალდებულებები.
- გადაიხადეთ გადასახადები შესაბამის სააგენტოში. ეს მოიცავს თანამშრომლის გადასახადებსა და დამქირავებლის გადასახადებს. მაგალითად, თქვენ გადაიხდით როგორც ფედერალური საშემოსავლო გადასახადის გადახდის და სოციალური დაცვის / მკურნალი თანხები IRS. თქვენ ასევე უნდა გადაიხადოთ FICA გადასახადები თქვენ მიერ შეგროვებული თანამშრომლები, ერთად თქვენი საკუთარი ნაწილი FICA გადასახადები როგორც დამსაქმებელი.
- საგადასახადო ვალდებულებები სათანადო უწყებებისა და კანონით განსაზღვრული თანამშრომლებისთვის ანგარიშგების შესახებ. ამ ანგარიშებში შედის ფორმა 941 - დამსაქმებლის კვარტალური ხელფასი და საგადასახადო ანგარიში და ფორმა 940 - უმუშევრობის საგადასახადო ანგარიში.
- უზრუნველყოს სხვა ანგარიშები ფედერალური, სახელმწიფო და ადგილობრივი სააგენტოების საჭიროებისამებრ. მაგალითად, თქვენ უნდა შეატყობინოთ დასაქმების სტატუსს ყველა ახალი თანამშრომელი.
პირადი პასუხისმგებლობა სახელფასო გადასახადებისთვის
ბიზნესს, კორპორაციას კი, არ ათავისუფლებს პირადი პასუხისმგებლობის მქონე პირებს, თუ სახელფასო გადასახადები არ გადაიხდიან. მაგალითად, თუ თქვენ ხართ ერთი წევრი შპს, LLC ბიზნეს სტრუქტურა არ იცავს თქვენ პირადი პასუხისმგებლობა.
სახელფასო გადასახადების გადაუხდელობისთვის ჯარიმები
IRS ამბობს:
დამსაქმებლებმა, რომლებიც არ შეესაბამება დასაქმების საგადასახადო კანონმდებლობას, ექვემდებარება სისხლის სამართლის და სამოქალაქო სანქციებს თვითნებურად, რათა არ გადაიხადონ დასაქმება [სახელფასო] გადასახადები.
ჯარიმები და ჯარიმები ანგარიშგების წარუდგენლობისა და ფაქტების გამო ციცაბოა, მაშინაც კი, თუ მარცხი არ არის განზრახული.