კონტრაქტის მუშაკები Vs. თანამშრომლები, გადახდა კონტრაქტორები, ფორმები და შეთანხმებები
ანუ, IRS ვარაუდობს, რომ მუშაკი არის თანამშრომელი, თუ თქვენ ვერ დაამტკიცოს სხვაგვარად. მტკიცების ტვირთი შენზეა, არა IRS, დამოუკიდებელი კონტრაქტორის სტატუსის დამტკიცება.
2. IRS უყურებს 3 ძირითად ფაქტორს სამუშაო სტატუსის განსაზღვრისას.
- ფინანსური კონტროლი : არის თუ არა გადამხდელის მიერ კონტროლირებული მუშაკის მუშაობის ბიზნეს ასპექტები? (ეს მოიცავს ისეთ რამეს, როგორიც არის მუშაკი, თუ ხარჯები ანაზღაურდება, რომელიც უზრუნველყოფს ინსტრუმენტებს / მარაგებს და ა.შ.)
- ქცევის კონტროლი : კომპანიას აკონტროლებს თუ აქვს უფლება, გააკონტროლოს ის, თუ რას აკეთებს მუშაკი და როგორ მუშაობს მისი თანამშრომელი?
- ურთიერთობების ბუნება: არსებობს წერილობითი კონტრაქტები ან თანამშრომლის ტიპის შეღავათები (ანუ საპენსიო გეგმა, დაზღვევა, შვებულება ანაზღაურება და ა.შ.)? განაგრძობს ურთიერთობა და განაგრძობს საქმიანობას ბიზნესს ძირითადი ასპექტი?
ჩვეულებრივ, არავითარი ფაქტორი არ არის სტატუსის განსაზღვრა; IRS გამოიყურება მთლიანად ფაქტორები.
3. დამოუკიდებელი კონტრაქტორებისთვის ახალი სამუშაო დოკუმენტაცია მარტივია.
დამოუკიდებელი კონტრაქტორისთვის საჭირო მხოლოდ ახალი სამუშაო დოკუმენტია საჭირო:
- ფორმა W-9, უზრუნველყოს გადასახადის გადამხდელის საიდენტიფიკაციო ნომერი. თუ კონტრაქტორის მოქმედების გადასახადის გადამხდელის პირადობის დამადასტურებელი მოწმობის ნომერი გაქვთ, კონტრაქტორისთვის გადასახადისგან ფედერალური საშემოსავლო გადასახადის არარსებობა არ გაქვთ. თუ არ გაქვთ სწორი გადასახადის გადამხდელის პირადობის მოწმობა, თქვენ უნდა დააბრუნოს ფედერალური საშემოსავლო გადასახადი. ეს უწოდებენ სარეზერვო backholding .
- დამოუკიდებელი კონტრაქტორის რეზიუმე ან პროფესიული კვალიფიკაციის ასლი
- ხელშეკრულების ასლი.
შეამოწმეთ კონტრაქტორის მუშაობისთვის ელემენტი ზემოთ, აუდიტის შემთხვევაში.
4. დამოუკიდებელი კონტრაქტორის გადახდა საკმაოდ მარტივია.
შეგიძლიათ გადაიხადოთ საათში ან სამუშაოზე, თუმცა თქვენ და კონტრაქტორი ეთანხმებით. უმეტეს შემთხვევაში, საშემოსავლო გადასახადი არ არის დაკავებული, არც ფიკა გადასახადები (სოციალური უსაფრთხოება და მკურნალი) არ უნდა შეჩერდეს და არც სხვა დასაქმებული გადასახადები არ უნდა გადაიხადოს დამოუკიდებელი კონტრაქტორი ხელფასის საფუძველზე.
მაგრამ გაითვალისწინეთ ეს გამონაკლისი: თქვენ უნდა დაიცვას ფედერალური საშემოსავლო გადასახადი დამოუკიდებელი კონტრაქტორი გადასახადები, თუ კონტრაქტორი არ მოგაწვდით სწორი საგადასახადო საიდენტიფიკაციო ნომერი. ამას ეწოდება "სარეზერვო დაკავება"; დაწვრილებით წაკითხვის შესახებ კონტრაქტორებს ამ სტატიაში კითხვაზე სარეზერვო დაკავების შესახებ.
5. კონტრაქტის გადახდა ყოველწლიურად იტყობინება ფორმა 1099-MISC- ზე .
ანგარიშგების კონტრაქტორების ანგარიშგების ანგარიშის ფორმის 1099-MISC- ის ფორმა W- 2- ის მსგავსია დასაქმებულისთვის საანგარიშო პერიოდისთვის. ფორმა 1099-MISC- ს კონტრაქტორისთვის იანვრის ბოლოსთვის გადაეცემა და თებერვლის ბოლომდე სოციალური დაცვის ადმინისტრაციას გადაეცა.
დამოუკიდებელი კონტრაქტორები ვალდებულნი არიან თვითონ დასაქმებულ გადასახადებს გადაუხადონ.
დამოუკიდებელი კონტრაქტორები არ არიან თანამშრომლები და კომპანიები, რომლებიც მუშაობენ, არ უზღუდავენ სოციალური უზრუნველყოფის / მკურნალი გადასახადების გადახდას (ფიკა გადასახადები). ასე რომ დამოუკიდებელი კონტრაქტორი ვალდებულია ყოველწლიურად თვითდასაქმებული გადასახადი გადაიხადოს თვითდასაქმებისგან მიღებული შემოსავლების მიხედვით.
დამოუკიდებელი კონტრაქტორები არ არიან თანამშრომლები და კომპანიები, რომლებიც მუშაობენ, არ უზღუდავენ სოციალური უზრუნველყოფის / მკურნალი გადასახადების გადახდას (ფიკა გადასახადები). ასე რომ დამოუკიდებელი კონტრაქტორი ვალდებულია ყოველწლიურად თვითდასაქმებული გადასახადი გადაიხადოს თვითდასაქმებისგან მიღებული შემოსავლების მიხედვით.
7. დამოუკიდებელი კონტრაქტორები შეიძლება იყოს ნებისმიერი ბიზნეს სამართლებრივი ტიპი.
როგორც წესი დამოუკიდებელი კონტრაქტორი არის ერთადერთი მესაკუთრე, მაგრამ კონტრაქტორი შეიძლება შეიქმნას ბიზნესში, როგორც ნებისმიერი ტიპის, მათ შორის, LLC, პარტნიორობა, ან კორპორაცია. კონტრაქტორის მიერ შესრულებული სამუშაოს მიხედვით, აზრი აქვს ბიზნესის ტიპის შექმნას, რომელიც ზღუდავს პასუხისმგებლობას. დაწვრილებით იხილეთ ბიზნესის ტიპის შერჩევის შესახებ.
8. თქვენ შეუძლია გააგრძელოს ვინმეს დამოუკიდებელი კონტრაქტორი.
თუ დამოუკიდებლად კონტრაქტორისთვის ვინმეს გადახდა და ამის გაკეთება კარგი მიზეზების გამო შეგიძლიათ, რადგან ინდუსტრიის პრაქტიკის ან IRS- ს მიერ აღიარებული სხვა მიზეზების გამო, შეგიძლიათ გააგრძელოთ მუშაკი, როგორც დამოუკიდებელი კონტრაქტორი, თუ შეგიძლია დააკმაყოფილოს ამ საექსპლუატაციო მოთხოვნები შიდა შემოსავლების კოდექსის 530 განყოფილების მიხედვით .
9. შეთანხმებები დამოუკიდებელი კონტრაქტორების მოლოდინების დასადგენად დაეხმარება.
თუნდაც ყველაზე შემთხვევით სიტუაციებში, კარგი იდეაა კონტრაქტორისთვის კონტრაქტის გაფორმება თქვენთვის.
IRS არ უყურებს კონტრაქტს, როგორც "მტკიცებულება", რომ მუშაკი არის კონტრაქტორი, მაგრამ ის გვეხმარება როგორც თქვენ და ასევე კონტრაქტორს, გაიგოს მოლოდინი და ურთიერთობების ბუნება.
10. დაბნეული თუ არა მუშაკი დამოუკიდებელი კონტრაქტორი? სთხოვეთ IRS- ს.
შეგიძლიათ სთხოვოთ IRS მოგაწოდოთ განსაზღვრული წერილი დამოუკიდებელი კონტრაქტორის სტატუსის გასარკვევად. გამოიყენეთ IRS ფორმა SS-8 და მოითხოვოს განსაზღვრა. თქვენ მიერ მოწოდებული ინფორმაციის მოთხოვნისა და IRS- ს გაგზავნით წერილს აგზავნის მათი აზრი ამ მუშაკის სტატუსის შესახებ (თანამშრომელი ან დამოუკიდებელი კონტრაქტორი).